CONSIDERANDO LAS TRES OPCIONES PRESENTADAS EN EL CASO EXPUESTO ANTERIORMENTE, ELEGIRIA LA OPCION B. BASADA EN PUBLICAR UN NUEVO MENSAJE EN EL BLOG REITERANDO QUE EL COMENTARIO CONTENIDO ES EXCLUSIVO DE EL DIRECTOR EJECUTIVO, Y NO TIENE NADA QUE VER CON LOS DATOS PRIVADOS DE LA EMPRESA. POR LO CUAL ESTOY DE ACUERDO CON LA COMPAÑERTA JACKIE Y GABRIELA PORQUE ASI NO EXISTIRIAN MALOS ENTENDIDOS YA QUE ESTA BIEN MARCADO EL USO EXCLUSIVO DEL BLOG POR EL DIRECTOR EJECUTIVO, YA QUE LA MALA IMAGEN DE LA EMPRESA SE DERIVA POR VARIOS FACTORES Y ESTE NO TIENE CAVIDAD.
DESCARTO LAS OPCIONES ANTERIORES YA QUE CON EL INCISO A PODRIAN SURGIR CONFLICTOS, DEBIDO A QUE EL DIRECTOR EJECUTIVO PODRIA MOLESTARSE CON ESTE TIPO DE LLAMADO DE ATENCION. Y EN UN FUTURO LA EMPRESA NO FUNCIONARIA ARMONIOSAMENTE DADOS LOS PROBLEMAS ENTRE EL DIRECTOR EJECUTIVO Y RELACIONES PUBLICAS.
EN EL INCISO C TAMBIEN ES DESCARTADO PORQUE AL DIRIGIRME CON LOS ABOGADOS DE LA EMPRESA Y PEDIRLES OBLIGUEN AL DIRECTOR EJECUTIVO ELIMINAR EL MENSAJE, SURGIRIAN MAS PROBLEMAS, PORQUE LOS ABOGADOS AL PEDIRLE ESTO ESTARIAN VIOLANDO LA AUTORIDAD DEL DIR. EJECUTIVO Y TAMBIEN VIOLANDO SU LIBERTAD DE LIBRE EXPRESION.
CRUZ BANDALA CITLALLI
